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미래를 확보하세요: 일용직 근로자를 위한 국민연금 가입
“은퇴하면 어떻게 해야 하나요?”
이것은 많은 일용직 근로자들의 마음을 무겁게 짓누르는 질문이다. 특히 퇴직금이나 국민연금 등 혜택을 받을 수 없는 비정규직 근로자의 경우 노후 생활의 불확실성이 더욱 크다.
최근까지 대부분의 일용근로자는 퇴직금을 받지 못했으며 퇴직 시 국민연금에서 제외되는 경우도 많았다. 가입한 이들이라도 과거 취업 사실을 확인하는 것이 어려운 경우가 많아 현지 가입자로 등록하는 데에는 재정적 부담이 컸다.
가입대상자는 누구인가요?
연령
18~60세
대상자
지역 가입자는 보험료 9%를 고용주와 균등하게(각 4.5%) 나누는 기업 가입자와 달리 소득의 9% 전액을 국민연금에 납부합니다.
일용근로자의 어려움을 인식하고 퇴직으로 인해 더 이상 경제적 불안이 발생하지 않도록 국민연금공단이 나섰습니다.2015년부터 맞춤형 상담을 통해 퇴직 후 소득 확보의 중요성에 대한 인식을 제고하고, 근로자의 보험료 지원 활동을 지도하고 있습니다.
주요 지원사업: 두루누리 사회보험 지원사업
목적: 중소기업 및 근로자(근로자 10인 미만)에게 국민연금과 고용보험료를 40~90% 지원하는 등 실질적인 지원을 제공합니다.
2018년 8월 건설업 일용직 근로자에 대한 자격 기준이 확대되면서 큰 진전이 있었습니다. 이제 한 달에 8일 이상 근무하는 건설근로자는 직장가입자로서 국민연금을 받을 수 있어 보험료가 절반으로 줄어든다.
그 결과, 2018년 12월 말 기준 일용직 근로자의 70%가 국민연금에 가입해 보다 안전한 노후생활의 기반을 마련했습니다.
정부는 모든 국민이 노후에 존엄하고 안전한 삶을 누릴 수 있도록, 누구도 소외되지 않는 사회를 만들기 위해 최선을 다하고 있습니다.
더 밝은 내일을 위해 미리 준비하세요
일용직 근로자라면 국민연금 옵션을 살펴보고 미래 보장을 위한 첫 걸음을 내딛으세요. 올바른 지원과 지도를 통해 귀하의 황금기를 평화와 재정적 안정으로 가득 채울 수 있습니다.